Redacción de un plan empresarial de diseño de interiores [plantilla de muestra]

¿Estás pensando en iniciar un negocio de decoración de interiores ? En caso afirmativo, aquí hay una muestra completa de una plantilla de plan de negocios de diseño de interiores y un informe de viabilidad que puede usar GRATIS para recaudar dinero .

Si alguna vez ha entrado en una casa amueblada con buen gusto, estará de acuerdo en que aquellos que son expertos en el comercio de la decoración de interiores saben lo que se necesita para hacer que un lugar sea realmente hermoso. No es de extrañar que, en ocasiones, contratar una decoración de interiores pueda ser algo exagerado; esto se debe al nivel de experiencia que aportan.

Si crees que la idea de que te llamen diseñador de interiores suena bien, es posible que desees probar el negocio de la decoración de interiores. La verdad es que la industria es muy competitiva, pero más cierto es el hecho de que el cielo es demasiado grande para que dos pájaros choquen.

Una muestra de plantilla de plan de negocios de diseño de interiores

1. Descripción general de la industria

Cuando hablamos de diseño de interiores o decoración de interiores, estamos hablando del arte o proceso de diseñar el interior y en algunos casos el exterior de una instalación; podría ser una habitación o un edificio. Un diseñador de interiores es una persona cuyo trabajo consiste en coordinar y gestionar la ejecución de dichos proyectos.

Lo cierto es que el diseño de interiores es una vocación multidimensional que abarca actividades como el desarrollo conceptual, la comunicación con los stakeholders de un proyecto y la gestión y por supuesto la ejecución del diseño (proyecto según lo acordado).

Las empresas de diseño de interiores son responsables de planificar el diseño de las instalaciones comerciales y de vivienda; dominan el oficio de sintonizar sus ideas o conceptos en una realidad. Los proyectos que manejan los diseñadores de interiores pueden ser de amplio alcance. Puede variar desde modificaciones estructurales hasta la selección de muebles, cortinas o persianas a juego, papel tapiz e iluminación, etc.

La industria de los diseñadores de interiores es de hecho una gran industria que ha experimentado un crecimiento constante e innovaciones durante los últimos cinco años. Sin embargo, se prevé que la industria experimente condiciones ligeramente mejores durante los próximos cinco años. Mientras se espere que el mercado de la vivienda mejore fuertemente, también habrá un crecimiento correspondiente para los diseñadores de interiores residenciales a medida que las ventas de viviendas existentes y la construcción de viviendas se recuperen durante el período de cinco años.

Así también, el aumento de las ganancias corporativas, el crecimiento y la expansión de la organización corporativa abrirán oportunidades comerciales para las empresas de diseño de interiores simplemente porque será necesario que las organizaciones remodelen sus instalaciones para adaptarse a las tendencias cambiantes.

Según las estadísticas, la industria de los diseñadores de interiores tiene un bajo nivel de concentración de participación de mercado. Por ejemplo, en 2016, se prevé que las cuatro principales empresas de diseño de decoración de interiores representen menos del 10,0% de los ingresos totales de la industria. Además, es un hecho que la concentración de la cuota de mercado no ha cambiado significativamente en los últimos cinco años.

Es importante dejar claro que la industria de los Diseñadores de Interiores es una industria altamente fragmentada con miles de actores, de los cuales solo un pequeño porcentaje de los actores de la industria genera un ingreso anual superior a $ 1.0 millón. Un gran número de actores en la industria del diseñador de interiores trabajan por cuenta propia simplemente debido a la naturaleza del trabajo que realizan y, por supuesto, al escaso capital inicial necesario para iniciar el negocio.

La industria del diseño de interiores es de hecho una industria muy grande y muy activa en todas las partes del mundo. Las estadísticas dicen que solo en los Estados Unidos de América, hay alrededor de 102,848 empresas de diseño de interiores registradas responsables de emplear alrededor de 127,467 y la industria recauda una suma enorme de $ 13 mil millones al año.

Solo en 2014, el gobierno federal de los Estados Unidos de América gastó una suma total de $ 11,270,048 en Diseñadores de interiores. Durante el período que se examina, otorgaron 437 contratos de diseño de interiores a 77 empresas de diseño de interiores, con un valor promedio de 146 364 dólares por empresa.

La industria es de hecho una industria altamente competitiva y, por supuesto, una industria en crecimiento con una tasa de crecimiento constante del 3.0 por ciento anual. La industria del diseño de interiores está muy abierta a cualquier aspirante a emprendedor que tenga las habilidades necesarias para iniciar su propio negocio de diseño de interiores y, por supuesto, ganar mucho dinero con la industria.

De hecho, se proyectó que durante los próximos cinco años, continuarán surgiendo nuevas tecnologías que facilitarán la entrada de más jugadores en la industria, lo que aumentará la competencia en la industria.

2. Resumen ejecutivo

Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. es una empresa de diseño de interiores con sede en EE. UU. Hemos podido asegurar una instalación de oficina estándar y bien posicionada en un concurrido distrito comercial en Virginia Beach, Virginia. Somos una empresa de diseño de interiores de clase mundial que competirá en la industria del diseño de interiores altamente competitiva no solo en el mercado de los Estados Unidos, sino también en el mercado global.

Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. participará en todos los aspectos de los servicios de diseño de interiores, tales como servicios de diseño de interiores residenciales, servicios de diseño de interiores comerciales, ventas de mercadería, servicios de consultoría de servicios de decoración de interiores (consultoría en asuntos de decoración de interiores, consultoría en asuntos de diseño residencial, consultoría en materia de diseño institucional) y otros servicios relacionados.

Nuestro objetivo comercial es convertirnos en una de las empresas líderes en diseño de interiores en los Estados Unidos y nos aseguraremos de que cada trabajo de diseño gráfico que salga de nuestro estudio pueda competir favorablemente con los mejores de la industria. Nuestros trabajadores serán seleccionados de un grupo de diseñadores de interiores talentosos y altamente creativos en y alrededor de Huston – Texas y también de cualquier parte del mundo, especialmente de Milán y París a medida que crezca el negocio.

Nos aseguraremos de llevar a todos los miembros de nuestra fuerza laboral a través de las capacitaciones requeridas que los posicionarán para cumplir con las expectativas de la empresa y competir con los diseñadores de interiores líderes en los Estados Unidos y en todo el mundo.

En Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc., el mejor interés de nuestros clientes es lo primero, y todo lo que hagamos estará guiado por nuestros valores y ética profesional. Nos aseguraremos de responsabilizarnos por los más altos estándares al satisfacer las necesidades de nuestros clientes de manera precisa y completa.

Cultivaremos un entorno de trabajo que proporcione un enfoque humano y sostenible para ganarnos la vida y vivir en nuestro mundo, para nuestros socios, empleados y clientes. Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. es fundada por la Sra. Taffy Sanders y su amiga, compañera de curso y socia comercial durante muchos años, la Sra. Tanya Emerson.

Ambos son graduados de The Interior Design School London. La Sra. Taffy Sanders tiene un MBA de las Escuelas de Economía de Londres. La Sra. Taffy Sanders y la Sra. Tanya Emerson trabajaron con una de las principales empresas de diseño de interiores en Europa antes de regresar a los Estados Unidos para establecer Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc.

Este dúo es vasto y muy leído en el sector de la decoración de interiores, por lo que seguramente construirá el negocio de la decoración de interiores desde cero hasta una posición envidiable.

3. Nuestros productos y servicios

Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. se estableció con el objetivo de maximizar las ganancias en la industria del diseño de interiores y bienes raíces. Queremos competir favorablemente con las principales empresas de diseño de interiores en los Estados Unidos, por lo que contamos con un equipo competente de aseguramiento de la calidad que garantizará que todos nuestros diseños de interiores y los servicios relacionados prestados cumplan e incluso superen las expectativas de nuestros clientes.

Trabajaremos arduamente para asegurarnos de que Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. no solo sea aceptado en Virginia Beach – Virginia, sino también a nivel nacional en los Estados Unidos de América. Nuestros productos y servicios se enumeran a continuación;

  • Servicios de diseño de interiores residenciales
  • Servicios de diseño de interiores comerciales
  • Ventas de mercancías
  • Servicios de consultoría en servicios de decoración de interiores (Consultoría en materia de decoración de interiores, Consultoría en materia de diseño residencial, Consultoría en materia de diseño institucional)
  • Otros servicios relacionados, como la renovación de interiores de edificios históricos, vehículos, como barcos y aviones, etc.

4. Declaración de nuestra misión y visión

  • Nuestra visión es establecer una empresa de diseño de interiores estándar cuyos servicios y marca no solo serán aceptados en Virginia Beach, Virginia, sino también en todos los Estados Unidos de América, sino también en otras partes del mundo.
  • Nuestra misión es construir una empresa de diseño de interiores que sea conocida por ejecutar diseños y proyectos de primer nivel y convertirse en la opción número uno de las agencias inmobiliarias y otras partes interesadas en la industria.
  • Queremos construir una empresa de diseño de interiores que pueda competir favorablemente con otras marcas líderes en la industria.

Nuestra estructura empresarial

Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. es una empresa de diseño de interiores que tiene la intención de comenzar con algo pequeño en Virginia Beach, pero espera crecer a lo grande para competir favorablemente con las principales empresas de diseño de interiores de la industria tanto en los Estados Unidos como a nivel mundial. etapa.

Somos conscientes de la importancia de construir una estructura empresarial sólida que pueda respaldar la imagen del tipo de negocio de clase mundial que queremos tener. Es por eso que nos comprometemos a contratar solo las mejores manos dentro de nuestra área de operaciones.

En Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc., nos aseguraremos de contratar personas calificadas, trabajadoras, creativas, centradas en el cliente y que estén listas para trabajar para ayudarnos a construir un negocio próspero que beneficiará a todas las partes interesadas (el propietarios, mano de obra y clientes).

De hecho, el acuerdo de participación en los beneficios se pondrá a disposición de todo nuestro personal de alta dirección y se basará en su desempeño durante un período de cinco años o más según lo acordado por el consejo de administración de la empresa. En vista de lo anterior, hemos decidido contratar manos calificadas y competentes para ocupar los siguientes puestos;

  • Director Ejecutivo
  • Director creativo
  • Gerente de Recursos Humanos y Administración
  • Ejecutivo de marketing y Ventas
  • Contador
  • Diseñador de interiores
  • Ejecutivo de servicio al cliente

5. Funciones y responsabilidades laborales

Director Ejecutivo (CEO:

  • Aumenta la efectividad de la gerencia al contratar, seleccionar, orientar, capacitar, entrenar, asesorar y disciplinar a los gerentes; comunicar valores, estrategias y objetivos; asignar responsabilidades; planificar, monitorear y evaluar los resultados del trabajo; desarrollar incentivos; desarrollar un clima para ofrecer información y opiniones; proporcionando oportunidades educativas.
  • Responsable de proporcionar dirección al negocio.
  • Crear, comunicar e implementar la visión, misión y dirección general de la organización, es decir, liderar el desarrollo y la implementación de la estrategia general de la organización.
  • Responsable de firmar cheques y documentos en nombre de la empresa.
  • Evalúa el éxito de la organización.

Director creativo:

  • Servir como director de proyectos de la organización; trabaja directamente con los empleados
  • Responsable de diseñar conceptos para la renovación del hogar y las necesidades de mejora de las instalaciones para el cliente.
  • Desarrolla un plan estratégico mediante el estudio de oportunidades tecnológicas y financieras; presentando supuestos; recomendar objetivos.
  • Logra los objetivos subsidiarios mediante el establecimiento de planes, presupuestos y mediciones de resultados; distribuyendo recursos; revisar el progreso; haciendo correcciones a mitad de camino.
  • Coordina esfuerzos mediante el establecimiento de políticas y prácticas de adquisiciones, producción, mercadeo, campo y servicios técnicos; coordinando acciones con el personal corporativo.
  • Construye la imagen de la empresa colaborando con clientes, gobierno, organizaciones comunitarias y empleados; hacer cumplir las prácticas comerciales éticas.
  • Mantiene un servicio de calidad al establecer y hacer cumplir los estándares de la organización.
  • Mantiene el conocimiento profesional y técnico asistiendo a talleres educativos; revisión de publicaciones / revistas profesionales; establecimiento de redes personales; evaluación comparativa de prácticas de vanguardia; participar en sociedades profesionales.
  • Se asegura de que el departamento de producción y desarrollo funcione de manera eficiente, coordine los esfuerzos de los empleados y facilite las comunicaciones entre la gerencia y los diseñadores de interiores.
  • Garantiza que la organización funcione de acuerdo con las mejores prácticas internacionales.

Gerente de Recursos Humanos y Administración

  • Responsable de supervisar el buen funcionamiento de las tareas administrativas y de recursos humanos de la organización.
  • Define puestos de trabajo para la contratación y la gestión del proceso de entrevistas.
  • Realiza la inducción del personal para los nuevos miembros del equipo.
  • Responsable de la formación, evaluación y valoración de los empleados.
  • Responsable de organizar viajes, reuniones y citas.
  • Supervisa el buen funcionamiento de las actividades diarias de la oficina y la fábrica.

Gerente de Mercadeo y Ventas

  • Gestionar la investigación externa y coordinar todas las fuentes internas de información para retener a los mejores clientes de las organizaciones y atraer nuevos.
  • Modelar la información demográfica y analizar los volúmenes de datos transaccionales generados por el cliente.
  • Identifica oportunidades de desarrollo; realiza un seguimiento de los contactos y las pistas de desarrollo; participa en la estructuración y financiamiento de proyectos; asegura la realización de proyectos de desarrollo.
  • Redactar documentos de propuestas ganadoras, negociar tarifas y tarifas de acuerdo con la política de la organización.
  • Responsable de manejar investigaciones comerciales, estudios de mercado y estudios de viabilidad para clientes.
  • Responsable de supervisar la implementación, defender las necesidades del cliente y comunicarse con los clientes.
  • Desarrollar, ejecutar y evaluar nuevos planes para expandir aumentar las ventas
  • Crear nuevos mercados y negocios para la organización.
  • Empodera y motiva al equipo de ventas para cumplir y superar los objetivos acordados

Contador / Cajero:

  • Responsable de preparar informes financieros, presupuestos y estados financieros para la organización.
  • Proporciona a las gerencias análisis financieros, presupuestos de desarrollo e informes contables; analiza la viabilidad financiera de los proyectos propuestos más complejos; realiza estudios de mercado para pronosticar tendencias y condiciones comerciales.
  • Responsable de la previsión financiera y análisis de riesgos.
  • Realiza administración de efectivo, contabilidad de libro mayor e informes financieros para una o más propiedades.
  • Responsable de desarrollar y administrar sistemas y políticas financieras.
  • Responsable de administrar nóminas
  • Garantiza el cumplimiento de la legislación fiscal
  • Maneja todas las transacciones financieras de Pick ‘a’ Brain ™ Finishing School
  • Se desempeña como auditor interno para Pick ‘a’ Brain ™ Finishing School

Diseñadores de interiores (4)

  • Actúa de enlace con los clientes para determinar sus requisitos y presupuesto.
  • trabajar con un resumen, que detalla para qué se utilizará el espacio y descubrir las ideas y requisitos personales del cliente
  • Responsable de la inspección y topografía de edificios.
  • Responsable de negociar tarifas y establecer cronogramas para el proyecto.
  • Responsable de investigar y elaborar planos generales.
  • Responsable de desarrollar diseños detallados y elegir materiales.
  • Responsable de supervisar el trabajo a medida que se lleva a cabo.
  • Responsable de preparar borradores o material basado en un resumen de acuerdo.
  • Investiga y asesora a la organización sobre estilo, género y otra información de moda relacionada con el diseño de interiores.

Ejecutivo de servicio al cliente

  • Da la bienvenida a los clientes y visitantes saludándolos en persona o por teléfono; responder o dirigir consultas.
  • Garantiza que todos los contactos con los clientes (correo electrónico, walk-in center, SMS o teléfono) proporcionen al cliente una experiencia de servicio al cliente personalizada del más alto nivel.
  • A través de la interacción con los clientes por teléfono, aprovecha todas las oportunidades para generar interés en los productos y servicios de la empresa.
  • Gestiona las tareas administrativas asignadas por el gerente de recursos humanos de manera efectiva y oportuna.
  • Se mantiene constantemente al tanto de cualquier información nueva sobre los productos de la organización, campañas promocionales, etc. para garantizar que se brinde información precisa y útil a los clientes potenciales cuando realizan consultas.

6. Análisis FODA

Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. contrata los servicios de un profesional principal en el área de consultoría y estructuración de negocios para ayudar a nuestra organización a construir un negocio de diseño de interiores bien estructurado que pueda competir favorablemente en la altamente competitiva industria del diseño de interiores en Estados Unidos y el mundo en general.

Parte de lo que hizo el equipo de consultores comerciales fue trabajar con la gerencia de nuestra organización en la realización de un análisis FODA para Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. Una de las razones por las que hicimos esto fue para asegurarnos de que los profesionales principales cuidado de identificar nuestras áreas centrales de fuerza y ​​debilidad.

A continuación se muestra un resumen del resultado del análisis FODA que se llevó a cabo en nombre de Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc .;

  • Fuerza:

Nuestra fuerza principal radica en el poder de nuestro equipo; nuestra fuerza laboral. Contamos con un equipo de diseñadores de interiores creativos y altamente competentes, un equipo con excelentes calificaciones y experiencia en diversas áreas de nicho en la industria del diseño de interiores.

Aparte de la sinergia que existe en nuestros diseñadores de interiores cuidadosamente seleccionados, tenemos una relación sólida con las partes interesadas clave en la industria de bienes raíces y, por supuesto, nuestros diseños y servicios se guiarán por las mejores prácticas de la industria.

  • Debilidad:

Como nueva empresa de diseño de interiores en Virginia Beach – Virginia, nuestra organización puede tardar algún tiempo en entrar en el mercado y obtener la aceptación, especialmente del gobierno y otros clientes de alto perfil en la industria del diseño de interiores ya saturada y altamente competitiva; ésa es quizás nuestra mayor debilidad. Otra debilidad es que es posible que no tengamos el efectivo necesario para promover nuestro negocio de la manera que nos gustaría.

  • Oportunidades:

Sin duda, las oportunidades en la industria del diseño de interiores son enormes considerando la cantidad de individuos y organizaciones corporativas que adquieren nuevas propiedades y necesitarían los servicios de diseñadores de interiores para renovar las instalaciones. Como empresa de diseño gráfico, estamos listos para aprovechar cualquier oportunidad que se presente en la industria.

  • Amenaza:

Al igual que cualquier otro negocio, una de las principales amenazas que probablemente enfrentaremos es la recesión económica. Es un hecho que la recesión económica afecta el poder adquisitivo / adquisitivo. Otra amenaza que probablemente podamos enfrentar es la llegada de una nueva empresa de diseño de interiores en el mismo lugar donde existe nuestro mercado objetivo y que quiera adoptar el mismo modelo de negocio que nosotros.

7. ANÁLISIS DE MERCADO

  • Las tendencias del mercado

Aunque existen instituciones de primer nivel a las que las personas van a estudiar diseño de interiores, es común encontrar personas que no tienen una formación formal para administrar su propio negocio de diseño de interiores. Esto es lo que explica el alto número de propietarios únicos en la industria del diseño de interiores. Aparte de la formación en el trabajo, la mayoría de las empresas de diseño de interiores suelen ofrecer una formación breve (podría ser interna) en áreas específicas como habilidades de presentación y paquetes de TI.

Como diseñador de interiores, se espera que esté al tanto de las nuevas tendencias y productos que siempre están surgiendo en la industria. Es un hecho que la mayoría de los diseñadores de interiores se aseguran de seguir las tradiciones o patrones que son sinónimos de una región.

Por ejemplo, como diseñador de interiores en el mundo árabe, se espera que sus diseños sigan las tradiciones y patrones de la región, así como también como diseñador de interiores que opera en Oriente o en la región nórdica o en el Caribe o cualquier región con una cultura fuerte. , se espera que sus diseños se ajusten a sus tradiciones y patrones.

Es importante señalar que en los últimos tiempos, para que cualquier empresa de diseño de interiores continúe en el negocio, debe continuar con diseños y conceptos altamente creativos.

8. Nuestro mercado objetivo

Antes de iniciar nuestra empresa de diseño de interiores, estamos seguros de que existe una amplia gama de clientes, tanto corporativos como individuales, que no pueden mudarse con éxito a sus nuevas instalaciones sin contratar los servicios de diseñadores de interiores. De hecho, sin los servicios de los diseñadores de interiores, los interiores de las instalaciones no serán tan hermosos y acogedores como podemos ver en estos días.

Nos aseguraremos de desarrollar pactos estratégicos con promotores inmobiliarios, empresas de gestión inmobiliaria, constructores locales, agentes inmobiliarios y empresas de mejora del hogar. Esto nos dará varias opciones para generar ingresos para nuestra empresa.

En vista de eso, hemos creado estrategias que nos permitirán llegar a varias organizaciones corporativas e individuos que sabemos que no pueden permitirse prescindir de nuestros servicios. Hemos realizado nuestra investigación y encuesta de mercado y nos aseguraremos de que todos nuestros servicios de diseño de interiores sean bien aceptados en el mercado.

A continuación se muestra una lista de las personas y organizaciones a las que comercializamos específicamente nuestros productos y servicios;

  • Empresas constructoras
  • Empresas de promoción inmobiliaria
  • Propietarios de viviendas
  • Organizaciones corporativas
  • Agentes inmobiliarios: para los hogares de sus clientes
  • Empresas de mejoras para el hogar
  • Constructores comerciales de complejos de oficinas y viviendas
  • Asociaciones de constructores de viviendas
  • Tiendas de muebles
  • Tiendas de pintura y papel tapiz
  • Florerías
  • Propietarios, desarrolladores y contratistas de bienes raíces
  • El gobierno (sector público)
  • Hoteles
  • Organizaciones religiosas (salón de la iglesia y otros lugares de culto)
  • Estaciones de televisión (estudios y oficinas)

Nuestra ventaja competitiva

Sin duda, la competencia en la industria del diseño de interiores se está volviendo cada vez más dura; como tal, debes ser muy creativo y crear diseños y conceptos atractivos para sobrevivir en la industria.

La industria del diseño de interiores es de hecho una industria rentable y al mismo tiempo muy competitiva; disfruta de una fuerte demanda a medida que la gente sigue comprando o mudándose a nuevos apartamentos y remodelando los antiguos. Los clientes solo contratarán sus servicios si saben que no pueden obtener nada más que lo mejor de usted.

Somos muy conscientes de que para ser altamente competitivo en la industria del diseño gráfico significa que no solo se espera que pueda entregar diseños consistentes y altamente creativos, sino que también debe poder cumplir los objetivos establecidos. A nadie le gustaría seguir contratando sus servicios si no siempre cumple con la fecha objetivo de finalización de los proyectos.

Nuestra ventaja competitiva radica en el poder de nuestro equipo; nuestra fuerza laboral. Contamos con un equipo de diseñadores de interiores creativos y altamente competentes, un equipo con excelentes calificaciones y experiencia en diversas áreas de nicho en la industria del diseño de interiores.

Aparte de la sinergia que existe en nuestros diseñadores de interiores cuidadosamente seleccionados, tenemos una relación sólida con las partes interesadas clave en la industria de bienes raíces y, por supuesto, nuestros diseños y servicios se guiarán por las mejores prácticas de la industria.

Por último, todos nuestros empleados estarán bien atendidos, y su paquete de bienestar estará entre los mejores dentro de nuestra categoría (startups de interiorismo en Estados Unidos) en la industria. Les permitirá estar más que dispuestos a construir el negocio con nosotros y ayudarles a cumplir nuestras metas establecidas y lograr todas nuestras metas y objetivos comerciales.

9. ESTRATEGIA DE VENTAS Y MARKETING

  • Fuentes de ingresos

Cada empresa tiene que identificar las áreas que desea obtener para los fondos iniciales, y nosotros estamos preparados para hacer lo mismo. quiere Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc. se establece con el objetivo de maximizar las ganancias en la industria del diseño de interiores y bienes raíces y vamos a hacer todo lo posible para asegurarnos de hacer todo lo necesario para cumplir y superar el expectativas de todos nuestros clientes.

Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc. generará ingresos al ofrecer los siguientes servicios de diseño de interiores y otros servicios relacionados;

  • Servicios de diseño de interiores residenciales
  • Servicios de diseño de interiores comerciales
  • Ventas de mercancías
  • Servicios de consultoría en servicios de decoración de interiores (Consultoría en materia de decoración de interiores, Consultoría en materia de diseño residencial, Consultoría en materia de diseño institucional)
  • Otros servicios relacionados, como la renovación de interiores de edificios históricos, vehículos, como barcos y aviones, etc.

10. Previsión de ventas

Una cosa es segura, siempre habrá organizaciones corporativas e individuos que necesitarían los servicios de diseñadores de interiores cada vez que compren una nueva casa, una oficina o se muden a una nueva instalación.

Estamos bien posicionados para tomar el mercado disponible en la industria de diseño de interiores / bienes raíces y somos bastante optimistas de que cumpliremos con nuestro objetivo establecido de generar suficientes ingresos / ganancias desde los primeros seis meses de operaciones y hacer crecer nuestra empresa de diseño de interiores a envidiable. alturas.

Hemos podido examinar críticamente el mercado del diseño de interiores y hemos analizado nuestras posibilidades en la industria y hemos podido llegar a la siguiente previsión de ventas. La proyección de ventas se basa en la información recopilada en el campo y algunas suposiciones que son peculiares de nuevas empresas similares en Virginia Beach – Virginia.

A continuación se muestra la proyección de ventas de Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc., se basa en la ubicación de nuestro negocio y, por supuesto, en la amplia gama de nuestros servicios y mercado objetivo;

  • Primer año-: $ 150,000
  • Segundo año-: $ 400,000
  • Tercer año-: $ 750,000

NB: Esta proyección se realiza en función de lo que se puede obtener en la industria y con el supuesto de que no habrá ningún colapso económico importante y no habrá ningún competidor importante que ofrezca los mismos servicios de diseño de interiores que nosotros en la misma ubicación. Tenga en cuenta que la proyección anterior puede ser más baja y al mismo tiempo puede ser más alta.

  • Estrategia de marketing y estrategia de ventas

No ignoramos el hecho de que existe una competencia más dura en la industria del diseño de interiores; Hay muchos diseñadores de interiores que luchan por conseguir contratos, por lo que hemos podido contratar a algunos de los mejores expertos en marketing para que se encarguen de nuestras ventas y marketing.

Nuestro equipo de ventas y marketing será contratado en base a su vasta experiencia en el mercado inmobiliario y serán capacitados de manera regular para que estén bien equipados para cumplir con sus objetivos y el objetivo comercial general de Taffy & Tanya House of Decoration ™. , C ª.

Nuestro objetivo es hacer crecer Taffy & Tanya House of Decoration ™, Inc. para convertirnos en una de las principales empresas de diseño de interiores en los Estados Unidos de América, por lo que hemos diseñado estrategias que nos ayudarán a aprovechar el mercado disponible y crecer. para convertirse en una fuerza importante a tener en cuenta no solo en Virginia Beach, Virginia, sino también en otras ciudades de los Estados Unidos de América.

Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inch está preparada para hacer uso de las siguientes estrategias de marketing y ventas para atraer clientes y ganar contratos de decoración de interiores;

  • Presente nuestra empresa de diseño de interiores enviando cartas de presentación junto con nuestro folleto a organizaciones corporativas, agentes inmobiliarios, organizaciones religiosas y partes interesadas clave en la industria inmobiliaria.
  • Rapidez en la licitación de contratos de diseño de interiores del gobierno y otras organizaciones cooperantes
  • Anuncie nuestro negocio en revistas de negocios, periódicos, estaciones de televisión y estaciones de radio relevantes.
  • Incluya nuestra empresa en anuncios de páginas amarillas (directorios locales)
  • Asistir a exposiciones, seminarios y ferias comerciales internacionales y locales relevantes, etc.
  • Cree diferentes paquetes para diferentes categorías de clientes con el fin de trabajar con sus presupuestos y aún ofrecer un excelente diseño y servicios.
  • Aprovechar Internet para promover nuestro negocio
  • Involucrar el enfoque de marketing directo
  • Fomentar el marketing de boca en boca de clientes leales y satisfechos

11. Publicidad y estrategia publicitaria

Hemos podido trabajar con consultores de marca y publicidad para ayudarnos a trazar publicidad y estrategias publicitarias que nos ayudarán a caminar hacia el corazón de nuestro mercado objetivo. Estamos preparados para convertirnos en la opción número uno tanto para clientes corporativos como para clientes individuales en todo Virginia Beach y más allá, por lo que hemos tomado medidas para una publicidad y publicidad efectivas de nuestra empresa de diseño de interiores.

A continuación se muestran las plataformas que pretendemos aprovechar para promover y publicitar Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc .;

  • Coloque anuncios en plataformas de medios impresos (periódicos y revistas) y electrónicos
  • Patrocine eventos / programas relevantes basados ​​en la comunidad
  • Aproveche las plataformas de Internet y redes sociales como; Instagram, Facebook, twitter, YouTube, Google + et al para promocionar nuestros servicios.
  • Instale nuestras carteleras en ubicaciones estratégicas alrededor de Virginia Beach – Virginia
  • Participe en una gira de vez en cuando en vecindarios específicos
  • Distribuya nuestros folletos y volantes en las áreas objetivo
  • Comuníquese con organizaciones corporativas y residentes en nuestras áreas objetivo llamándolas e informándoles de Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc. y los servicios que ofrecemos.
  • Incluya nuestra empresa de diseño de interiores en directorios locales / páginas amarillas
  • Anuncie nuestra empresa de diseño de interiores en nuestro sitio web oficial y emplee estrategias que nos ayudarán a atraer tráfico al sitio.
  • Asegúrese de que todos los miembros de nuestro personal usen nuestras camisetas de marca y que todos nuestros vehículos y camiones estén bien etiquetados con el logotipo de nuestra empresa y otros.

12. Nuestra estrategia de precios

Si está familiarizado con la industria del diseño de interiores, se dará cuenta de que la estructura de precios varía desde facturación por hora hasta tarifa fija e incluso facturación por pie cuadrado. La mayoría de las empresas de decoración de interiores adoptan todo el sistema de precios disponible según se aplique a la naturaleza del trabajo o proyecto que se espera que ejecuten.

En Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc. adoptaremos todo el sistema de precios que se pueda obtener en la industria, pero nos aseguraremos de mantener los precios de nuestros servicios un poco por debajo de la tasa promedio del mercado para todos nuestros clientes manteniendo nuestro gastos generales bajos y cobrando el pago por adelantado de las organizaciones corporativas que contratarían nuestros servicios.

Además, también ofreceremos tarifas especiales con descuento a todos nuestros clientes a intervalos regulares. Somos conscientes de que existen trabajos puntuales o contratos gubernamentales que siempre son lucrativos; Nos aseguraremos de cumplir con el modelo de precios que se espera de los contratistas u organizaciones que liciten por dichos contratos.

  • Opciones de pago

En Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc., nuestra política de pago será todo incluido porque somos conscientes de que diferentes personas prefieren diferentes opciones de pago según les convenga. Aquí están las opciones de pago que pondremos a disposición de nuestros clientes;

  • Pago mediante transferencia bancaria
  • Pago mediante transferencia bancaria online
  • Pago mediante cheque
  • Pago mediante giro bancario
  • Pago mediante dinero móvil
  • Pago en efectivo

En vista de lo anterior, hemos elegido plataformas bancarias que nos ayudarán a lograr nuestros planes con poca o ninguna picazón.

13. Gastos iniciales (presupuesto)

Al establecer cualquier negocio, la cantidad o el costo dependerán del enfoque y la escala que desee emprender. Si tiene la intención de hacer algo grande alquilando un lugar, entonces necesitaría una buena cantidad de capital, ya que necesitaría asegurarse de que sus empleados estén bien atendidos y que sus instalaciones sean lo suficientemente propicias para que los trabajadores sean creativos y productivos.

Esto significa que la puesta en marcha puede ser baja o alta según sus objetivos, visión y aspiraciones para su negocio. Los materiales y equipos que se utilizarán tienen casi el mismo costo en todas partes, y cualquier diferencia en los precios sería mínima y puede pasarse por alto.

En cuanto al análisis detallado de costos para iniciar una empresa de diseño de interiores; puede diferir en otros países debido al valor de su dinero. Sin embargo, esto es lo que nos costaría instalar Taffy & Tanya House of Decoration ™ Inc. en Virginia Beach – Virginia, EE. UU .;

  • Las tarifas de incorporación de empresas en los Estados Unidos de América costarán – $ 750.
  • El presupuesto para el seguro de responsabilidad civil, permisos y licencia costará – $ 3,500
  • Adquirir un espacio de oficina o almacén que acomode la cantidad de empleados durante al menos 6 meses (reconstrucción de la instalación incluida) costará – $ 150,000.
  • Equipar la oficina (computadoras, im
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